RECRUTEMENT & CHASSEUR DE TÊTE

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Besoin d'une nouvelle ressource?

Une large gamme de solutions de recrutement et de conseil associées avec un objectif commun: celui d'aider votre entreprise à réussir

NOTRE EXPERTISE
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CONTRAT CDI

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CONTRAT CDD

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CADRE 

CONFIRME

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CONSULTANT

Nous accompagnons les entreprises dans la constitution d’équipes performantes dans des environnements de plus en plus concurrentiels et exigeants.

NOS SPECIALISATIONS

Nos recruteurs sont experts de votre domaine d’activité.

Comptable, auditeur, contrôleur de gestion, gestionnaire de paie, trésorier, consolideur, analyste de crédit,..

Directeur des ressources humaines, responsable paie, avantages sociaux,…

Assistant ADV, assistant de direction, secrétaire, assistant de gestion, assistant administratif,...

Juriste, directeur juridique, juriste en droit des affaires, fiscaliste,…

Responsable informatique, technicien systèmes et réseaux, product owner, technicien support applicatif,…

Traffic manager, Manager marketing digital, chef de projet web, digital analyst,…

NOTRE METHODOLOGIE

1
DÉFINITION DU BESOIN

  • Évaluation des compétences requises

  • Description des tâches à accomplir

  • Responsabilités liées à la fonction

  • Qualités exigées pour le poste

  • Savoir-Être

  • Compétences exigées par la fonction

2
SOURCING DES CANDIDATS

  • Consultation CV-Thèques

  • Consultation de notre personnel disponible via la CV-Thèque de nos agences ;

  • Consultation de nos CV-Thèques affiliées.

  • Site Blue Collar Interim

  • Annonces sites d’emploi

  • Consultation de nos partenaires (acteurs RH en local)

3
SÉLECTION DES CANDIDATS

  • Tri des candidatures

  • Matching compétences / expérience en lien avec les exigences du poste

  • Contrôle de références

  • Qualification des candidatures

  • Entretien de motivation

  • Présentation des candidats retenue

4
EVALUATION DU CANDIDAT

  • Validation par tests métiers

  • Vérification du niveau des compétences techniques

  • Évaluation comportementale

Une méthodologie de recrutement 100 % moderne

La clé de sélection commerciale.

Tous nos candidats passent des test de recrutement, décliné selon 2 cycles pour coller au plus près de la réalité de votre marché.

Il nous permet de détecter les compétences du candidat et évaluer ses réflexes sur les 3 compétences fondamentales ; savoir , savoir être, savoir faire.

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Notre solution de test de compétence en linge

Découvrez nos tests de recrutement dématérialisés

Nos solutions pour vous présenter le bon candidat.

La multi-diffusion massive de votre annonce.

La puissance de notre cabinet de recrutement réside dans sa force de frappe et sa capacité à brasser le marché de l'emploi.

Nous avons noué des partenariats privilégiés avec les plus gros sites d'emploi du marché pour y multi-diffuser instantanément vos offres d'emplois.

 

Vous vous assurez ainsi une visibilité maximale pour toucher l’ensemble des candidats en recherche active.

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CARE, un outil pour faciliter votre recrutement.

Transparence

Accédez en temps réel et 24h/24 aux avancées de vos différentes missions :

  • •Nombre de candidatures

  • •Nombre d'entretiens

  • •Nombre de candidats shortlistés

 

Réactivité

Communiquez instantanément par messagerie avec votre consultant à chaque étape du process de recrutement.

 

Machine Learning

Analysez les flux de vos candidatures pour comprendre le marché et ainsi progresser dans vos recrutements.

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Faite confiance à nos ....

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Business Meeting
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AGENTS EXPERTS

Nos équipes gèrent les attentes, entretiennent une communication ouverte avec vous et les candidats, et facilitent de manière experte le processus de négociation jusqu'à son aboutissement

NOS NORMES DE QUALITÉ

Les meilleurs professionnels ont besoin de plus de déclarations et de points directionnels sur les opportunités de carrière

NOS MÉTHODES CERTIFIÉES

Grâce à des recherches significatives et objectives sur votre organisation, vos concurrents et votre marché, nous nous efforçons de comprendre vos besoins et exigences en matière d'embauche.